劳动合同里有规定年终奖包含年休假补贴吗-补贴年终奖包含劳动

壶一 11-23 02:09:33 141

没有这个规定

国务院颁布的《职工带薪年休假条例》规定,如果单位不给劳动者休年假,那么要发放补贴的。
法律依据:《职工带薪年休假条例》
第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
第五条 单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。
年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。
单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假;对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

年终奖是根据企业的效益、个人的工作业绩来确定的,年休假是国家规定的属于法宝假日,未休假的按本人基本工资的300%计发。根奖金无关。